Какое удовольствие работать с директором, которые не понимает, зачем нужно вести бухучет, которому проще платить штрафы, чем организовать работу бухгалтерии, которые не может определить людям должностные обязанности и расставить приоритеты, у которого первичник командует главным бухгалтером, спихивает работу и не выполняет поручения. Вместо того, чтобы разобраться и навести порядок, этот милый пупсик уровня "купи-продай", поменял за 4 месяца 2 главбухов и сейчас ищет 3. Для него проще держать первичника, который не справляется, но стучит на сотрудников и подсиживает специалистов, чем создать нормальные условия для работы. Никто там долго не работает, люди быстро понимают все это. С недалеким директором это пустая трата времени.
0 комментариев